CAF Toulouse
Administration

Informations sur l'entreprise

Nom de l'entreprise : CAF Toulouse
Ville : TOULOUSE 31400

Détails du contrat

Type de contrat : cdi
Type de métier :
Date de publication: 11/03/2020
Offre

A propos du recruteur

Rattaché(e) au responsable du département Offres de service, le responsable du centre social assurera le pilotage du centre social et de la halte garderie d'Empalot, structures de proximité aux services des habitants et des partenaires du territoire. Date limite de candidature 26/03/2020 N° de l’offre NVHADD26266 Lieu TOULOUSE Type de contrat CDI Organisme CAF DE LA HAUTE-GARONNE Niveau de qualification NIVEAU 6

Description du poste

Concrètement, vous serez chargé(e) de : déterminer, à partir des orientations institutionnelles et d'un diagnostic du territoire, les objectifs du contrat-projet, en assurer l’élaboration, la mise en œuvre, le suivi et en évaluer la performance dans une approche participative assurer le management du personnel du centre social et de la halte-garderie piloter l'activité de la halte garderie dans un souci d'optimisation de l'offre de ce mode d'accueil être garant de la gestion administrative, technique et financière de la structure rechercher, développer, et animer ou co-animer des projets partenariaux à l’échelle du territoire d’implantation du centre social rendre compte aux instances politiques (Comité technique, CA) des actions réalisées et de l’efficacité, de la pertinence et de l’opportunité des choix effectués participer à la mise en œuvre de l'offre globale de service de la Caf

Profil recherché

Vous disposez d'un diplôme de niveau II dans le domaine des carrières sociales, de l’animation sociale, du développement local et/ou de l’ingénierie sociale (master 2, DEJEPS, DEIS, CAFDES, CAFERUIS..) et bénéficiez d'expériences en management, en développement social local et en pilotage de projet Vous maîtrisez : les techniques et pratique du management d'équipe l'ingénierie de projet de développement social local l’environnement social et politique d’un centre social, ainsi que d’un quartier et du travail en réseau la démarche de projet dans une approche participative (maîtrise des outils et des techniques d’animation participative) les techniques d'animation de réunion la réglementation des structures petite enfance Vous faites preuve de : Capacité à mobiliser et à fédérer autour d'un projet Sens du travail en équipe et en réseau Aisance relationnelle Esprit d’analyse et de synthèse Capacité rédactionnelle Autonomie Capacité d'organisation et d'initiative Conditions particulières Nous vous proposons : Un CDI qui débutera le 04/05/2020 Un cadre de travail agréable, en plein centre-ville de Toulouse Un système de plage horaire flexible pour vous aider à concilier vie professionnelle et vie personnelle. Le contrat est proposé sur : 39H+20jrs RTT Une rémunération mensuelle brute de 2319.32 €. Un 14° mois et une prime d’intéressement proratisés en fonction de votre temps de présence. Un service de restauration sur place. Dans le cadre de notre engagement en faveur du développement durable, une indemnité kilométrique vélo est versée aux salariés qui utilisent ce mode de déplacement. Le recrutement se fera au travers de tests et d'un entretien

Permis :

Langues :